Αρχική Ανακοινώσεις Σ.Ε.Α.ΑΝ. ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΑΑΝ ΓΙΑ ΚΟΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟ ΥΠ. ΕΡΓΑΣΙΑΣ 9/9/2019

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΑΑΝ ΓΙΑ ΚΟΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟ ΥΠ. ΕΡΓΑΣΙΑΣ 9/9/2019

ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΑΝΑΠΗΡΩΝ (Σ.Ε.Α.ΑΝ.)

Χαλκοκονδύλη 37 2ος όροφος, 210-5221411,6977325257 www.eskamea.gr, Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Προκλητική απόφαση σε βάρος ανθρώπων με αναπηρία

από το Δ.Σ. της ΔΕΥΑ Χανίων.

«Επειδή είστε ανάπηροι δεν προσλαμβάνεστε».

ΔΕΥΤΕΡΑ 9 ΤΟΥ ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ ΚΑΙ ΩΡΑ 11 Π.Μ. ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (ΣΤΑΔΙΟΥ 29),

ΤΑΥΤΟΧΡΟΝΑ ΘΑ ΓΙΝΕΤΑΙ ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ

ΑΠΟ ΤΑ ΤΑΞΙΚΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΑΡΧΕΙΟ ΧΑΝΙΩΝ.

Στην τελευταία προκήρυξη, την 3Κ/2018, προσλήφθηκαν στη ΔΕΥΑΧ με βάση την απόφαση του ΑΣΕΠ, δύο εργαζόμενοι ικανοί προς εργασία, με βάση τα χαρτιά τους, που είχαν ένα ποσοστό αναπηρίας. Ενώ για τις συγκεκριμένες θέσεις προβλεπόταν πρόσληψη ανθρώπων με αναπηρία, με βάση την προκήρυξη, το ΔΣ της ΔΕΥΑΧ στη συνεδρίασή του στις 22 Αυγούστου αποφάσισε να μην προσληφθούν οι 2 εργαζόμενοι, με βάση τον Εσωτερικό Κανονισμό Υπηρεσίας, που προβλέπει ότι δεν μπορούν να προσληφθούν στο εργατοτεχνικό προσωπικό άνθρωποι που έχουν ποσοστό αναπηρίας, αρνούμενοι να υλοποιήσουν τη σχετική απόφαση του ΑΣΕΠ, που έχει την αποκλειστική αρμοδιότητα να κρίνει τη νομιμότητα της πρόσληψης. Έχει τεράστιες ευθύνες ο Δήμος Χανίων που ανήκει η ΔΕΥΑΧ και η ίδια η εταιρεία σε περίπτωση που επιμείνουν στην παραπάνω τους απόφαση.

Πέραν ότι άμεσα πρέπει να αλλαχθεί ο κανονισμός και να καταργηθεί η συγκεκριμένη απαγόρευση ως παράνομη και απάνθρωπη, πρέπει άμεσα να αλλάξουν την απόφαση του ΔΣ της ΔΕΥΑΧ και να συμμορφωθούν με την απόφαση του ΑΣΕΠ. Να προχωρήσουν στην πρόσληψη των δύο συναδέλφων, αφού κατέθεσαν εμπρόθεσμα τα απαραίτητα δικαιολογητικά που ήταν υποχρεωμένοι να καταθέσουν με βάση την προκήρυξη.

Καλούμε τα εργατικά σωματεία, τους φορείς των Χανίων και του φορείς των ΑμεΑ να καταδικάσουν και να αντιδράσουν στην πρωτοφανή αυτή απόφαση της ΔΕΥΑΧ, που αν παραμείνει ως έχει, ανοίγει κυριολεκτικά τον ασκό του Αιόλου να καταργηθούν και οι τελευταίες θέσεις εργασίας που μπορούσαν να προσληφθούν άνθρωποι με αναπηρία.

Ήδη στη Σ.Ε.Α.ΑΝ. φτάνουν καταγγελίες ότι σε ανάλογες περιπτώσεις υπηρεσίες του Δημοσίου και των ΟΤΑ τηρούν την ίδια απαράδεκτη στάση. Σημειωτέον ότι προκηρύξεις και θέσεις εργασίας που δίνουν τη δυνατότητα να προσλαμβάνονται εργαζόμενοι με κάποιο ποσοστό αναπηρίας είναι ελάχιστες και αν με αυτόν τον απαράδεκτο τρόπο ακυρώνονται, οδηγούμαστε κυριολεκτικά στο Μεσαίωνα. Πολύ περισσότερο όταν στη ζούγκλα της λεγόμενης ελεύθερης αγοράς εργασίας, ένας ιδιώτης δε θα πάρει έναν εργαζόμενο με αναπηρία, αλλά και αν τον πάρει δε θα σεβαστεί το πρόβλημά του στο βωμό της υψηλής κερδοφορίας.

Η Κυβέρνηση και τα Υπουργεία Εργασίας και Εσωτερικών, ανεξάρτητα των ευθυνών που έτσι και αλλιώς έχουν για την ανεργία που μαστίζει τους ανθρώπους με κάποια αναπηρία, οφείλουν άμεσα να παρέμβουν για να αρθεί αυτή η απαράδεκτη απόφαση της ΔΕΥΑΧ, που ακυρώνει στην πράξη και αυτές τις ελάχιστες προκηρύξεις που επιτρέπουν τις προσλήψεις ανθρώπων με κάποιο ποσοστό αναπηρίας.

Κάτω τα χέρια από τα ΑμεΑ! Μαζικές προσλήψεις όλων των ικανών προς εργασία, με ευθύνη του Κράτους. Καμία απόλυση, μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων. Μέτρα προστασίας των ανέργων, 600€ επίδομα για όσο κρατάει η ανεργία. ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ! Να σταματήσουμε τη σφαγή που ετοιμάζει η Κυβέρνηση στα συνδικαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων

Η Γραμματεία της ΣΕΑΑΝ,

8-9-2019

 

Τελευταία Ενημέρωση (Τρίτη, 17 Σεπτέμβριος 2019 05:10)